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2007年7月，Staple发布其2006年度企业社责任年度报告，报告概括了过去一年在可持续发展方面取得的成绩，主要如下：
商业伦理
建立一套保护客户信息和私隐方案的综合系统。大力推行“说出来”计划以促开和放和诚实的沟通，并鼓励决策发布新工具譬如居于内部网的伦理
资源和量身定制的在
线培训，目的是为员工提供实用信息以帮助他们做出合乎道德要求的决策。导入一套新的伦理案例管理系统以确1致和改监督机制。对在范围内制造
Staple产品的工厂
进行全的社会责任审核。
史泰博（Staple）2006年度企业社会责任报告